全国に194に児童発達支援事業所を展開する「コペルプラス」でのお仕事です
新事業のオープニング募集(コペルプラスのFC展開)。
みんなで成長させていく大きなやりがいが待っています。
お仕事に対する熱い想いがあればキャリア不問!
自分の考えを発信したい方を歓迎します!
「療育」を必要とする方々に、もっと届くために
スーパーマーケットやスポーツ施設のFC店舗など、人々の生活に根付いた事業を続けてきた当社が福祉の事業を
始めようと思ったのは、「療育」の現状を知ったからでした。
障がいのあるお子様を持つ親御さんたちは、「どんな制度や施設があって、どれを利用するのがいいかが分からない」 「スクールに通わせたいけど、近くにスクールがない」 「支援制度が複雑で、動きたいのに動き出せない」
このような悩みを抱えていることが多くあります。
「もっと、身近に療育の場所があっていいのではないか」
日常に根付いた事業を展開する私たちだからこそ、この結論にたどり着きました。
福祉という業界で実務を通した社会貢献を目指すのは当然ですが、私たちの目標は"もっと、療育を多くの方へ広めること。新事業をはじめる私たちから、新たな取り組みを持って進めていきたいと考えています。
今回の募集は、そんな私たちの想いに賛同してくださる方を大歓迎。
「療育の場を広く伝えていきたい」「新たな場所で、自分の役割を実感しながら活躍したい」
など、是非やりたいことや目標をはっきりお持ちの方とお会いしたいです。
一緒にはじめましょう。
新しい場所で、新しい事業を。
私たちと、新しいやり方を目指しながら。
仕事内容
業界認知度抜群のコペルが運営する児童発達支援スクールで 、発達児童支援スタッフの業務をお任せ。
あなたが勤務する「コペルプラス」は、小学校就学前までのお子さまが対象の児童発達支援教室。
感性教育、知性教育、積極思想、母親教育の4つの「徳育」をテーマに、子どもを「ほめて伸ばす」独自の幼児教育を展開しています。
認知プログラムや音楽、感覚統合、日常生活動作、運動療法、それに加えて学習支援も合わせた療育への取り組みで、お子様の成長と能力の発揮をサポートしているのが特徴です。
<訓練ではなく、楽しい遊びである>
この言葉は、私たちコペルプラスがモットーとしているもの。嫌なことを頑張るのではなく、
楽しいからやりたくなるものを目指した療育が特徴です。
求める人材
●児童発達支援管理者
<必須条件>
・児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方
<歓迎条件>
・利用者のために、保護者のために能動的に活動できる方
・現状に満足せず、向上心を持って業務に取り組める方
・療育の仕事に誇りを持ち、多くの発信をしていきたい方
・新しい環境で心機一転、自分の考えを持って働きたい方
上記のような思いをお持ちの方でしたら、キャリアは不問で歓迎します。
<具体的な仕事内容>
・個別支援計画の作成
・地域の関係機関への連絡業務
・保護者の方へサービスのご案内
・保護者の方との面談や相談対応
・利用者様へのレッスンやアセスメント
・教室の企画、運営
・指導員への助言、指導
【給与】
●児童発達支援管理者:月給 370,000円~
(資格手当7万円+固定残業代/40時間相当分を含む)
※固定残業超過分は別途支給します
※経験・能力を考慮
【勤務時間】
9:30~18:30 ※残業月10h程度
●児童指導員
<必須条件>
下記いずれかの資格をお持ちの方
・児童指導員任用資格保持者(幼・小、中、高学校の教員資格等)、保育士
<歓迎条件>
・利用者のために、保護者のために能動的に活動できる方
・現状に満足せず、向上心を持って業務に取り組める方
・療育の仕事に誇りを持ち、多くの発信をしていきたい方
・新しい環境で心機一転、自分の考えを持って働きたい方
上記のような思いをお持ちの方でしたら、キャリアは不問で歓迎します。
<具体的な仕事内容>
・利用者とのレッスン(1日最大4コマ)
・簡単な管理業務
・教材などの備品管理
・保護者の方への相談対応、サポート
子どもたちとたっぷり向き合いながら、一人ひとりに合わせた教育や学習支援をお任せします。
【給与】
●児童指導員:月給 220,000円~
(固定残業代/10時間分を含む)
※10時間超過分は別途支給
※土日勤務できる方の場合。
※試用期間2ヶ月/時給1,050円
【勤務時間】
9:30~18:30 ※残業はほとんどありません
勤務地など
【勤務地】
・コペルプラス都賀駅前教室
千葉県若葉区都賀
・コペルプラス八千代緑が丘教室
千葉県八千代緑が丘
・コペルプラス大鳥居教室
東京都大田区西糀谷
・コペルプラスイコアス千城台教室
千葉県千葉市若葉区千城台北
【休暇・休日】
完全週休2日制(曜日シフト制)
祝日 / 有給 / 夏季3日 / 冬期5日
慶弔 / 育児・産休
【待遇・福利厚生】
・資格取得制度あり
・昇給年 1 回
・賞与あり(会社業績による)※貢献度手当
・社会保険完備
・研修制度
・車通勤可
・交通費支給※マイカー通勤含む交通費上限2万円
・制服貸与
応募方法
下記応募フォームもしくは直接お電話で担当者までご連絡ください。
ご応募/ご質問 受付フォーム
採用担当:高橋
電 話:070-5582-2682